人才招聘

軟件實施工程師

崗位職責：

1. 負責公司軟件ERP管理軟件的實施和售後(hòu)工作；

2. 制定系統實施方案，編寫和整理項目實施文檔，爲客戶制定業務流程；

3. 負責客戶軟件的安裝及培訓。

4. 根據客戶需求對(duì)系統的流程、功能(néng)進(jìn)行調試和測試驗證；

5. 對(duì)開(kāi)發(fā)需求進(jìn)行功能(néng)設計，提交開(kāi)發(fā)，并跟進(jìn)測試；

6. 系統上線支持和跟蹤。

 

崗位要求：

1. 本科以上學(xué)曆，至少兩(liǎng)年以上的相關經(jīng)驗；

2. 有良好(hǎo)的溝通協調能(néng)力、業務分析能(néng)力、學(xué)習能(néng)力；

3. 具有一定的文檔撰寫能(néng)力，能(néng)獨立完成(chéng)軟件說明書、用戶手冊、培訓材料等文檔編制；

4. 能(néng)适應出差；

5. 如實施過(guò)醫藥軟件，或在醫藥企業信息部一年以上更佳。

6. 熟悉SQL Server等數據庫維護；

7. 性格開(kāi)朗、思維敏捷，有較強的責任心、上進(jìn)心；

8. 良好(hǎo)的客戶、團隊溝通能(néng)力；能(néng)承受較大壓力、能(néng)夠适應長(cháng)期出差；

9. 有零售、物流等ERP系統實施經(jīng)驗者優先，2-3年以上連鎖、或者零售行業工作經(jīng)驗者優先。

 

軟件銷售經(jīng)理

崗位職責：

1、負責區域市場内目标客戶的挖掘、開(kāi)發(fā)與跟蹤；維護良好(hǎo)的客戶關系；

2、制定營銷計劃，配合顧問爲客戶制定方案，完成(chéng)銷售指标；

3、完成(chéng)售前階段的客戶調研、分析，理解客戶的企業信息化需求；

4、公司産品的介紹與講解；

5、協助主管根據當地市場情況制定營銷策略與計劃。

 

崗位要求：

1、正規院校專科及以上學(xué)曆（财務、經(jīng)濟、營銷、計算機應用等相關專業）；

2、1-2年以上營銷工作經(jīng)驗或具備連鎖零售業、醫藥連鎖行業實踐者優先，連鎖、零售行業經(jīng)驗豐富，條件逾越者可放寬學(xué)曆要求；年齡在40周歲以下。

3、具備良好(hǎo)的溝通能(néng)力、優秀的分析、應變能(néng)力，能(néng)經(jīng)常出差；

4、自我學(xué)習能(néng)力強，有高度的工作熱情及良好(hǎo)的客戶服務意識、團隊合作精神；

5、誠實守信，有很強的上進(jìn)心和責任心，能(néng)承受一定工作壓力；

6、熟練使用各種(zhǒng)辦公軟件；

7、基本工資加高比例業務提成(chéng)；

8、有零售行業或醫藥零售行業軟件銷售或從業經(jīng)驗的優先。

 

 

銷售總監

崗位職責：

1、根據公司市場營銷戰略，完成(chéng)本人及團隊的銷售目标，開(kāi)拓并維護區域内市場份額，提升大客戶的市場占有率；

2、負責區域内大客戶的關系維護，提升客戶滿意度，深度挖掘客戶需求，持續爲客戶提供解決方案；

3、分析區域内市場情況，了解競争對(duì)手信息，制定區域内營銷策略，保證銷售目标按照進(jìn)度完成(chéng)；

4、負責銷售團隊的管理工作，帶領并指導團隊完成(chéng)銷售指标和任務。

 

崗位要求：

1、計算機、工商管理、市場營銷等相關專業本科及以上學(xué)曆；年齡在40周歲以下。

2、至少2年及以上醫藥行業業務拓展經(jīng)驗，有一定的客戶資源；

3、具備較強的管理和決策能(néng)力；

4、具備較強的組織、協調及溝通能(néng)力；

5、具備優秀的大項目推動、控制能(néng)力，良好(hǎo)的企業高層溝通能(néng)力；

6、可自我驅動，抗壓能(néng)力強，可适應短期出差，有挑戰高薪的意願。

 

NET開(kāi)發(fā)工程師

崗位職責：

1、根據項目需要，撰寫及修改相應的文檔；協助現場分析并解決問題。

2、根據設計需求，按質、按量、按時的完成(chéng)代碼開(kāi)發(fā)任務。

3、維護現有的應用和産品。

4、完成(chéng)在各個階段功能(néng)測試與bug修改。

 

崗位要求：

1.熟練使用Visual Studio，掌握C#語言，熟悉面(miàn)向(xiàng)對(duì)象編程思想；

2.熟悉三層架構編程，熟練BS或CS編程；

3.熟悉SqlServer數據庫，并具備良好(hǎo)的SQL編寫和調優能(néng)力；

4.具備紮實的編程基礎，較強的學(xué)習能(néng)力，良好(hǎo)的溝通與理解能(néng)力及邏輯思維能(néng)力；

5.三年以上開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗；具備ERP相關開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優先錄用；

6.良好(hǎo)的溝通和語言表達能(néng)力；

7.爲人誠懇，團隊意識強；

8.較強的學(xué)習、自我總結能(néng)力；

9.有高并發(fā)、大流量經(jīng)驗優先。

 

Java開(kāi)發(fā)工程師

崗位職責：

1、 負責Java應用項目的系統分析以及架構設計工作；
2、 負責系統代碼的編寫工作；
3、 指導初級工程師實施詳細設計和編碼；
4、 負責所研發(fā)項目後(hòu)續叠代優化、BUG處理等工作；
5、 參與相關項目的設計Review和代碼Review工作；

 

崗位要求：

1、熟悉JAVA開(kāi)發(fā)語言；
2、三年以上項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，相關基礎知識紮實；
3、熟練主流JavaWeb應用開(kāi)發(fā)技術， 熟悉JavaScript、Ajax、JQuery等技術；
4、熟練使用idea、Maven、svn、git等開(kāi)發(fā)和構建工具；
5、熟練掌握Spring、 Spring MVC、Mybatis；
6、熟練使用Tomcat，Nginx等應用服務器；
7、熟悉MySQL、PostgreSQL數據庫中的一種(zhǒng)或多種(zhǒng)，有數據庫調優經(jīng)驗者優先；
8、熟練使用Linux基本命令，有Linux環境項目部署維護經(jīng)驗；
9、熟悉并實際應用redis，mongo等非關系型數據庫
10、良好(hǎo)的溝通和語言表達能(néng)力；
11、爲人誠懇，團隊意識強。

 

ERP項目經(jīng)理

崗位職責：

1.參與項目管理制度體系和支撐流程的建設、推廣和優化；
2.落地預算、成(chéng)本、績效、複盤等管理措施，組織項目管理相關會議；
3.及時跟蹤、統計項目執行狀态，定期輸出項目管理報告；
4.落實項目風險管理工作，組織重點項目巡視，協調解決項目執行問題；
5.參與PMO組織内、外部交流，配合公司相關單位工作。
6.協助部門總監監督各項目執行情況、統計及分析各類管理數據。
 

崗位要求：

1.本科學(xué)曆及以上，3年以上IT項目管理經(jīng)驗，熟悉IT項目銷售和交付過(guò)程；
2.有PMP證書，有公司級項目管理體系建設經(jīng)曆，從事(shì)過(guò)軟件行業過(guò)程改進(jìn)者優先；
3.優秀的項目管理和組織協調能(néng)力；
4.較強的文檔、PPT編寫、數據分析和宣講能(néng)力；
5.熟悉項目預算、核算；
6.積極樂觀、良好(hǎo)的責任心和執行力，能(néng)适應挑戰性的工作。

 

軟件測試工程師

崗位職責：

1、參與需求評審，在評審階段進(jìn)行測試分析，減少後(hòu)續返工；
2、獨立分析較大需求，制定測試計劃及發(fā)版計劃，測試過(guò)程中協助推動多部門研發(fā)解決問題，跟蹤需求直至上線；
3、輸出測試報告，提前識别上線相關風險，并提出規避方案；
 

崗位要求：

1、本科以上學(xué)曆，三年以上工作經(jīng)驗；
2、熟練掌握Linux命令；
3、熟練掌握主流數據庫及常見存儲，如mysql、oracle、Redis、MongoDB等；
4、邏輯思維強，能(néng)快速有效排查定位問題所在；
5、抗壓能(néng)力強，有強烈的責任心，擅長(cháng)團隊協作。